Responsable RH & Communication – Mohammedia. Vous piloterez la stratégie de communication interne et externe, dynamiserez la marque employeur, et gérerez la paie, le recrutement, la formation et les relations sociales. Vous participerez à la définition des besoins RH, au suivi des KPIs et à la mise en place de projets RH. Vous assurerez la conformité juridique, la gestion de carrière et la rémunération, tout en développant des supports de communication et en organisant des événements. Vous travaillerez en CDI au sein d’une PME industrielle dynamique.

Coordinateur pédagogique Maternelle & Primaire à Mohammedia, poste CDI au sein de Babylone Academy. Vous assurerez la coordination entre équipes enseignantes et direction, veillerez à la mise en œuvre des programmes, accompagnerez les enseignants, organiserez des réunions pédagogiques, suivrez les performances des élèves et participerez à la formation continue. Profil recherché : Bac+3 et plus, expérience significative, excellentes compétences organisationnelles, leadership, maîtrise des outils numériques et approche pédagogique moderne. Maîtrise de l’anglais appréciée.

Nous recherchons un Directeur de Production expérimenté pour piloter l'ensemble des opérations de production, d'assemblage, de maintenance et de réparation de nos équipements de robinetterie industrielle. Vous assurerez le développement de nouveaux produits, la qualification, la planification et le suivi de la production, ainsi que la gestion des équipes et des budgets. Vous garantirez la conformité aux normes qualité et HSE, optimiserez les processus Lean et 5S, et améliorerez la productivité. Le poste requiert une solide expérience en production industrielle, une maîtrise de la robinetterie et des procédés mécaniques, ainsi qu'une forte aptitude au management. Vous maîtrisez le français et l'anglais et possédez une formation d'ingénieur mécanique ou équivalent.

Hub Supervisor – Gestionnaire de plateforme logistique à Mohammedia. Responsable de l’analyse, de la coordination et de l’optimisation des flux journaliers, du pilotage des stocks et de la relation avec les prestataires. Exige une expérience de 3 à 4 ans en warehousing, une maîtrise des outils Microsoft Office et des systèmes WMS/TMS. Bac +5 en logistique ou génie industriel requis.

Nous recherchons un Hub Supervisor expérimenté pour superviser les opérations quotidiennes de notre plateforme de distribution à Mohammedia. Le candidat idéal possède une formation Bac +5 en logistique ou génie industriel, 3 à 4 ans d’expérience en gestion d’entrepôt, et maîtrise les outils Microsoft Office ainsi que les systèmes WMS/TMS. Il devra optimiser les flux, anticiper les imprévus, gérer les stocks, coordonner les prestataires, et assurer la relation avec les parties prenantes. Le poste est en CDI, basé sur site, et offre un environnement stimulant au sein d’une entreprise leader du secteur agro‑alimentaire.

Le poste de Chargé(e) d’Intégration – Mohammedia consiste à orchestrer l’accueil, la formation et l’intégration des nouveaux collaborateurs au sein de la briqueterie JBEL ANNOUR, un acteur majeur du secteur BTP et industriel. Le candidat idéal possède une solide expérience en ressources humaines, une excellente capacité d’organisation, d’écoute et de communication, ainsi qu’une maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH. Ce rôle clé, basé à Mohammedia et à Casablanca-Mohammedia, est proposé en CDI, avec un environnement de travail sur site.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes (ADV) pour rejoindre notre comptoir spécialisé dans la distribution de profilés en aluminium à Mohammedia. Vous serez responsable de la saisie et du suivi des commandes clients, de la préparation des bons de livraison, de l’émission des factures et de la gestion des encaissements. Vous assurerez également la gestion administrative des dossiers clients, l’accueil et le conseil au comptoir, ainsi que le classement et l’archivage des documents ADV. Le poste requiert un Bac+2 en gestion ou commerce, 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire, et une maîtrise des outils bureautiques. Sens de l’organisation, rigueur et bon relationnel sont indispensables.

Chargé(e) de Service Clients – BWT Maroc – Mohammedia. Vous êtes passionné(e) par la relation client et souhaitez évoluer dans un environnement où qualité et innovation sont au cœur de l’activité. Vous assurerez l’accueil, le suivi et la gestion des demandes clients (téléphone, email, CRM), la préparation des devis, la coordination des interventions techniques et la résolution des réclamations. Vous contribuerez à l’amélioration continue de la satisfaction client et à la fidélisation. Bac+3 en gestion, commerce ou communication, 2 à 5 ans d’expérience, maîtrise des outils bureautiques et CRM (D365 un atout). CDI, présentiel, Casablanca‑Mohammedia.

Chargé(e) d’Intégration à Mohammedia, vous assurerez l’accueil, l’accompagnement et la montée en compétences des nouveaux collaborateurs au sein de la briqueterie JBEL ANNOUR. Vous élaborerez des programmes d’onboarding, organiserez des sessions d’accueil, coordonnerez les visites de sites et suivrez les parcours d’intégration, tout en garantissant la conformité administrative et le respect des procédures RH.

Assistant(e) Administration des Ventes (ADV) recherché pour un comptoir spécialisé en aluminium à Mohammedia. Expérience de 1 à 2 ans requise, Bac+2 en gestion ou commerce. Missions : saisie et suivi des commandes, préparation des bons de livraison, facturation, encaissement, gestion administrative des dossiers clients, accueil et conseil. Compétences : maîtrise de Word, Excel, organisation, rigueur, relation client. CDI, présentiel immédiat.