Nous recherchons un Chargé(e) de paie expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe RH d'URBAGEC, leader du BTP au Maroc. Le candidat idéal possède un Bac+3/4 en Ressources Humaines ou Paie, maîtrise Sage Paie et Excel, et comprend la législation sociale marocaine. Il sera responsable de la production, du contrôle et de la fiabilisation des bulletins de paie, de la gestion autonome des dossiers du personnel, de la veille juridique et sociale, ainsi que de la transmission des déclarations sociales. L'offre propose un CDI sur site à Mohammédia, avec un environnement structuré, des perspectives d'évolution et des formations régulières. Rejoignez une équipe de plus de 3000 employés et contribuez à la digitalisation des processus RH.

URBAGEC, fondée en 1993, est un acteur majeur du secteur de la construction au Maroc. Avec plus de trois décennies d’expérience, l’entreprise a su se distinguer par son expertise technique, son engagement envers la qualité et son adoption des technologies les plus récentes. Forte d’une équipe de plus de 3000 professionnels, URBAGEC gère un parc de plus de 100 équipements et réalise un chiffre d’affaires dépassant les 100 millions de dirhams. Les ateliers de menuiserie, spécialisés dans le bois et l’aluminium, illustrent la capacité de l’entreprise à fournir des solutions sur mesure, tout en respectant les normes les plus strictes.

Nous recherchons un Chargé(e) de paie expérimenté pour rejoindre notre équipe RH chez URBAGEC, leader du BTP au Maroc. Vous serez responsable de la production, du contrôle et de la fiabilisation des bulletins de paie, de la gestion autonome des dossiers du personnel, ainsi que de la veille juridique et sociale. Vous maîtriserez les outils Sage Paie et Excel, et posséderez une solide connaissance de la législation sociale marocaine. Le poste est en CDI, sur site à Mohammédia, avec un environnement professionnel structuré et des perspectives d’évolution. Rejoignez une entreprise de plus de 30 ans d’expérience, où performance et bien‑être au travail sont au cœur de notre culture.

Disty Technologies, acteur majeur de la distribution IT au Maroc, recherche un Chargé de Logistique à Casablanca. Le poste, en CDI, implique la gestion des flux logistiques, la coordination des opérations d’import, la supervision des livraisons et l’interface client. Le candidat idéal possède un Bac+4 en logistique ou finance, 1 à 3 ans d’expérience, une forte rigueur, sens du service client et capacité à évoluer dans un environnement start‑up. Le télétravail n’est pas proposé. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la performance de l’entreprise.

Rejoignez une équipe dynamique d’assurance à Casablanca en tant que Conseiller Commercial Assurance. Vous commercialiserez des produits d’assurance pour particuliers, gérerez les appels selon la charte interne, répondrez aux objections et besoins des prospects, et bénéficierez d’une formation 100 % rémunérée dès le premier jour. Le poste est un CDI avec CNSS, AMO, mutuelle privée SANLAM et transport assuré. Le salaire de base est de 5 000 DH + commissions sur chiffre d’affaires, primes statut et contrats. Vous participerez à un processus de recrutement téléphonique, entretien RH, puis entretien opérationnel.

Rejoignez une équipe dynamique d’assurance à Casablanca en tant que Conseiller Commercial Assurance. Vous commercialiserez des produits d’assurance pour particuliers, gérerez les appels selon la charte interne, et répondrez aux besoins des prospects. Vous bénéficierez d’une formation 100 % rémunérée dès le premier jour, d’un contrat CDI, d’une mutuelle privée, d’une CNSS, d’une AMO et d’un transport assuré. Le poste offre un salaire de base de 5 000 DH + commissions sur chiffre d’affaires et primes statutaires.

Rejoignez URBAGEC, leader marocain du BTP, en tant que Chargé(e) de paie expérimenté(e). Vous serez responsable de la production, du contrôle et de la fiabilisation des bulletins de paie, tout en gérant de façon autonome les dossiers du personnel (entrées, sorties, absences, congés, arrêts maladie). Vous assurerez une veille juridique et sociale, préparerez les déclarations sociales obligatoires et participerez à l’amélioration continue des processus RH, notamment la digitalisation. Le poste requiert un Bac+3/4 en RH ou Paie, une expérience de 5 à 9 ans, la maîtrise de Sage Paie et d’Excel, ainsi qu’une solide connaissance de la législation sociale marocaine. Vous bénéficierez d’un CDI, d’un environnement structuré et de perspectives d’évolution.

Rejoignez ECA Assurances en tant que Conseiller Commercial Assurance à Casablanca. Vous commercialiserez des produits d’assurance auprès des particuliers, gérerez les appels selon la charte d’appel, répondrez aux besoins et objections des prospects, et bénéficierez d’un contrat CDI avec un salaire de base de 5 000 Dhs plus commissions non plafonnées. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, autonome et orienté RSE, avec une formation 100 % rémunérée dès le premier jour.

Affilab, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la tech et de la relation client, recrute un Commercial(e) Télévente Qualifiée à Casablanca. Vous serez chargé(e) de contacter des prospects issus de fichiers qualifiés, de les convaincre et de conclure des ventes sur des services tels que l’énergie, l’internet, le mobile, l’assurance et la banque. Le poste offre un salaire fixe de 5 000 MAD net par mois, des primes déplafonnées et un environnement de travail structuré avec des outils digitaux et un script flexible.