Cabinet Bidiagh à Casablanca recrute un comptable confirmé pour renforcer son équipe. Le poste, en CDI, requiert un Bac+3 minimum, idéalement Licence ou Master en comptabilité, gestion ou audit. Le candidat idéal possède une solide expérience en tenue de dossiers, analyse financière et conformité réglementaire. Il devra assurer la production de comptes annuels, la gestion des déclarations fiscales et la collaboration avec les clients pour optimiser leurs performances financières. Le cabinet valorise la rigueur, l’autonomie et la capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.

Nous recherchons un(e) chargé(e) d'administration du personnel pour rejoindre SEDRIC SA à Casablanca. Le candidat idéal possède un Bac+3 en Ressources Humaines ou Droit Social, ainsi qu'une expérience d'au moins deux ans dans la gestion administrative du personnel. Ses missions incluent la rédaction de contrats, la gestion des DPAE, le suivi des périodes d'essai, la coordination des dossiers médicaux, la publication d'offres d'emploi et la collaboration avec les partenaires sociaux. Le poste est en CDI, basé à Casablanca, et requiert une excellente maîtrise du Code du travail, des outils bureautiques et une capacité à travailler de façon autonome. Vous serez également responsable de la mise à jour des dossiers du personnel et de la veille juridique sociale.

Rejoignez une société industrielle en tant que comptable confirmé à Mohammedia. Vous assurerez la tenue de la comptabilité générale et analytique, préparerez les déclarations fiscales, participerez aux clôtures mensuelles et annuelles, et suivrez les comptes clients, fournisseurs et la trésorerie. Vous contribuerez à l’amélioration des procédures comptables et de contrôle interne. Vous devez posséder un Bac+3/Bac+5 en comptabilité ou finance, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise de la comptabilité marocaine, de la fiscalité, d’Excel et d’un logiciel de comptabilité (Sage). Ce poste en CDI offre un environnement stimulant et la possibilité de progresser.

Nous recherchons un Consultant AMOA confirmé en freelance pour accompagner un client dans l’optimisation de ses processus métiers et la conduite de projets de transformation. Le poste, basé à Casablanca, requiert 6 à 8 ans d’expérience en AMOA, maîtrise des méthodologies de gestion de projet, facilitation d’ateliers, et capacité à travailler en interface métier/technique. Le candidat devra analyser, formaliser les besoins, rédiger des cahiers des charges, suivre les projets, animer les ateliers, et capitaliser les retours d’expérience. Ce rôle est clé pour assurer la réussite des initiatives digitales et la transformation organisationnelle du client.

Chargé de recrutement IT confirmé à Casablanca, vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats et de la gestion de la base de talents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de la Sourcing Factory et les Delivery Managers pour identifier, attirer et évaluer les profils IT (développeurs, intégrateurs, DBA, etc.). Le poste requiert une maîtrise du français et de l’anglais, une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement BPO ou IT, ainsi qu’une forte autonomie et rigueur.

Nous recherchons un Chargé de recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la qualification des candidats, et de la gestion de l’ensemble du processus de recrutement pour des postes IT. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes et les clients, en assurant un suivi rigoureux des candidatures et en enrichissant notre base de talents. Le poste est en CDI, exigeant une excellente maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT ou BPO.

Chargé de recrutement IT confirmé à Casablanca, vous piloterez la stratégie de sourcing, la qualification avancée des candidats et la gestion de la base de talents. Vous travaillerez en CDI, en étroite collaboration avec la Sourcing Factory et les Delivery Managers, en mobilisant vos compétences en IT, BPO et recrutement. Vous êtes bilingue français/anglais, autonome, rigoureux et orienté résultats.

Responsable opérationnel recherché pour piloter les activités de gardiennage et nettoyage à Salé. Vous superviserez les équipes, optimiserez les coûts, assurerez la conformité réglementaire et participerez à la stratégie de croissance. Expérience de 5 ans en management opérationnel, Bac+3 minimum, et connaissance du secteur sont requis. Salaire à négocier, CDI cadre, mobilité et déplacements réguliers sur sites clients.

Nous recherchons un Mécanicien Automobile confirmé pour assurer la maintenance, le diagnostic et le bon fonctionnement de l’ensemble des véhicules de l’entreprise à El jadida. Le poste implique l’entretien préventif et curatif, la réalisation de diagnostics mécaniques, électriques et électroniques, ainsi que la réparation des pannes. Le candidat devra suivre l’état général du parc auto, préparer les véhicules pour les contrôles techniques, tenir à jour les fiches d’entretien et proposer des actions d’amélioration pour optimiser la disponibilité des véhicules.

Chef d’Équipe Électrique MT/BT à Casablanca, poste CDI. Vous encadrez des travaux sur réseaux MT/BT, postes électriques et installations industrielles. Responsabilités : supervision, réalisation, planification, coordination d’équipe, respect des normes de sécurité et qualité. Profil : Bac+2 en électricité, expérience confirmée, permis B, compétences techniques en MT/BT, leadership, autonomie et rigueur. Environnement dynamique, projets variés, évolution interne, formation continue.