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Administrateur RH 2e Grade

L'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique-AMEE

Administrateur RH 2e Grade est responsable de la stratégie et de la mise en œuvre des politiques RH de l'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique. Il pilote les processus de recrutement, de formation, d'avancement et de gestion administrative du personnel. Il assure l'onboarding et l'offboarding, la gestion des relations sociales et la conformité réglementaire. Il analyse les indicateurs RH, prépare les reporting et propose des actions d'amélioration continue. Il coordonne les projets transversaux, la communication interne et les événements internes pour renforcer la cohésion. Le poste requiert un Bac+5, 3 à 5 ans d'expérience, maîtrise du français et de l'arabe, et un sens aigu de la confidentialité et du travail d'équipe.

Comptable Financier Senior

Société Royale d'Encouragement du Cheval -SOREC

Rejoignez la Société Royale d'Encouragement du Cheval (SOREC) en tant que Comptable Financier Senior. Vous serez responsable de la saisie, de la validation et de la comptabilisation des opérations financières via l’ERP, tout en assurant la conformité fiscale et la gestion des charges. Vous préparerez les déclarations fiscales, le lettrage des comptes et participerez à la production de rapports financiers. Le poste requiert un Bac +2 en comptabilité, 3 à 5 ans d’expérience, et une maîtrise des procédures internes. Vous travaillerez à Rabat dans un environnement dynamique et collaboratif.

Contrôleur de Retraite

Autorité de Contrôle des Assurances et de la Prévoyance Sociale-ACAPS

Rejoignez l’Autorité de Contrôle des Assurances et de la Prévoyance Sociale (ACAPS) en tant que Contrôleur de Retraite. Vous participerez à la surveillance des organismes de retraite, assurerez la conformité réglementaire, et contribuerez à la stabilité financière du secteur. Ce poste exige une solide formation en finance ou actuariat, une expérience de 3 à 5 ans dans la prévoyance sociale, ainsi que des compétences analytiques et relationnelles.

Commercial Agent (H/F)

Holding d'Aménagement Al Omrane

tanger

Nous recherchons un Agent Commercial (H/F) pour rejoindre le Groupe Al Omrane à Tanger. Le poste implique la prospection, la commercialisation et la gestion de projets immobiliers, ainsi que le suivi client et la veille concurrentielle. Le candidat doit posséder un Bac +2 en commerce ou marketing, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise des techniques de prospection, négociation, ERP SAP et un sens aigu du service client. Le travail se déroule en présentiel, avec mobilité géographique. Les missions comprennent la mise à jour du site, la préparation d’événements, le recouvrement et le support après‑vente. Candidatures via le portail web avant le 18 décembre 2025.

Cadre Juriste (H/F)

Groupe Al Omrane

oujda

Rejoignez le Groupe Al Omrane en tant que Cadre Juriste (H/F) à Oujda. Vous assurerez la gestion des études juridiques, la rédaction et la revue des conventions, la veille juridique, ainsi que le suivi des contentieux. Vous conseillerez les équipes internes, négocierez les termes juridiques et participerez à la mise en œuvre des procédures de contentieux. Le poste requiert un Bac+4/5 en droit, une première expérience souhaitable, et une maîtrise du français et de l’arabe. Vous travaillerez en présentiel dans un environnement dynamique et collaboratif.

Chef de Projet Réalisations

Al Omrane Marrakech – Safi

marrakech

Chef de Projet Réalisations (H/F) – Gestion de projets de construction, coordination des parties prenantes, suivi financier et qualité, et optimisation des processus de conception et de réalisation. Expérience de 3 à 5 ans en génie civil ou BTP, maîtrise des logiciels SAP et AutoCAD, et forte orientation client.

Chef du Service Investissements GRD

Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE)

Chef du Service Investissements GRD, vous superviserez et examinerez les programmes pluriannuels d’investissements du Gestionnaire du Réseau de Distribution, garantissant conformité réglementaire, fiabilité et efficacité. Vous réaliserez des simulations, suivrez l’avancement des projets, analyserez les écarts et proposerez des ajustements. Vous collaborerez avec les équipes techniques et financières, assurerez la communication avec les parties prenantes et influencerez les décisions stratégiques. Vous devez posséder une formation Bac+5 en électricité, 3 à 5 ans d’expérience, et maîtriser les langues arabe, française et anglais.

Cadre RSE – Gestionnaire RSE Portuaire

Agence Nationale des Ports

Le poste de Cadre RSE – Gestionnaire RSE Portuaire au sein de l’Agence Nationale des Ports (ANP) consiste à mettre en œuvre la politique RSE de l’ANP au niveau du port, promouvoir les actions sociétales et environnementales, et piloter les projets RSE. Le candidat doit posséder une formation Bac+5 en gestion environnementale ou QHSE, une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine RSE, ainsi qu’une maîtrise des normes ISO 14001, 26000 et 45001. Le rôle implique la coordination avec les entités centrales, la veille réglementaire, la communication interne et externe, et la supervision des indicateurs de performance RSE.

Chef Service Tarification Transport

Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE)

Chef du Service Tarification Transport au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE). Responsable de la définition, mise à jour et optimisation des méthodologies tarifaires pour le réseau national de transport et ses interconnexions internationales. Gestion des modalités de rachat d’énergie excédentaire, analyse des tarifs d’accès aux interconnexions, élaboration des décisions tarifaires, suivi des investissements et veille réglementaire. Profil exigeant Bac+5 en économie, finance ou ingénierie, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise de la modélisation tarifaire, analyse économique, gestion de projets et excellente communication en français et arabe.