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    1966
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    Assistante de Direction & RH
    Ahmed
    casablanca
    6000-8000 MAD
    Présentiel

    Assistante de Direction & RH à Casablanca, poste CDI. Vous assurerez l’assistanat de direction, la gestion de l’agenda, la rédaction de courriers, la coordination des réunions et la gestion administrative du personnel. Vous participerez au recrutement, à l’intégration des nouveaux collaborateurs, à la mise à jour des tableaux de bord RH et au reporting. Vous devez posséder un Bac+3 en RH, Gestion ou Administration, une excellente maîtrise du français, une grande rigueur et une maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

    Publié il y a 14 jours
    Responsable des Moyens Généraux
    Ingelec
    casablanca
    Présentiel

    Responsable des Moyens Généraux au sein d'Ingelec, basé à Casablanca, vous assurerez la gestion optimale des ressources matérielles et humaines de l'entreprise. Vous piloterez les achats, la maintenance, la logistique et la conformité réglementaire, tout en veillant à l'efficacité budgétaire. Vous collaborerez étroitement avec les services RH, Finance et Production pour garantir un environnement de travail sécurisé et performant. Votre expérience probante dans un poste similaire, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer des équipes seront essentiels pour soutenir la croissance d'Ingelec dans le secteur industriel.

    Publié il y a 5 jours
    Chef de chantier bâtiment
    CONSTR.EB.NG
    casablanca
    8000-10000 MAD
    Présentiel

    Chef de chantier bâtiment à Casablanca, responsable de la coordination des équipes, de la gestion du personnel, du suivi des commandes sur site et de la lecture des plans béton et archi. Poste CDI avec salaire mensuel de 8 000 à 10 000 DH.

    Publié il y a 20 jours
    Assistant Administration & Facturation
    Novancy
    casablanca
    Présentiel

    Assistant polyvalent en administration et facturation, basé à Casablanca, avec 2 ans d’expérience. Vous maîtrisez Excel, Odoo, la facturation, la paie et la gestion de personnel, tout en assurant la conformité légale et la coordination interne.

    Publié il y a 27 jours
    Assistante Personnelle – Marrakech
    Genious Communications
    marrakech
    5000-6000 MAD
    Présentiel

    Assistante Personnelle – Marrakech, CDI chez Genious Communications. Vous accompagnerez la direction dans la gestion quotidienne des affaires personnelles et professionnelles. Vous assurerez le suivi administratif, l’organisation de l’agenda, la coordination des rendez‑vous et la gestion des communications en français et en anglais. Vous préparerez divers documents, garantirez la discrétion et la capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. Salaire mensuel de 5 000 à 6 000 MAD. Poste basé à Marrakech, à l’adresse Assif B, 40000. Candidatures acceptées jusqu’au 20 décembre 2025.

    Publié il y a 4 jours
    Responsable HC Services - Paie et Administration
    PwC
    casablanca
    Présentiel

    Responsable HC Services - Paie et Administration du Personnel à Casablanca, PwC, un cabinet de conseil et d’audit de renommée mondiale, recherche un professionnel expérimenté pour superviser l’ensemble du processus de paie, assurer la conformité légale, gérer les dossiers administratifs et optimiser les procédures RH. Le poste requiert une solide connaissance de la législation sociale marocaine, une maîtrise du français et un niveau d’anglais souhaité. CDI, travail sur site, 6 à 9 ans d’expérience, BAC+5 en RH, gestion de paie, reporting social, relations sociales, et optimisation des processus RH.

    Publié il y a 5 jours
    Gestionnaire Paie Normes Françaises
    DMS EXPERTS
    casablanca
    8000-10000 MAD
    Présentiel

    Vous êtes un professionnel de la paie, expert des normes françaises, et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à Casablanca. En collaboration avec le Responsable Paie, vous gérerez l’ensemble du processus de paie pour un portefeuille clients multi conventionnel. Vous collecterez les informations, préparerez les bulletins de salaire, et assurerez la conformité des déclarations sociales et fiscales (URSSAF, DSN, retraite, prévoyance). Vous serez référent technique, conseillerez vos clients sur les pratiques fiscales et sociales, et suivrez les absences, congés et éléments variables. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe comptable et les experts-comptables pour l’intégration comptable. Ce poste en CDI vous offre autonomie, challenges et évolution professionnelle.

    Publié il y a 5 jours
    Gestionnaire Paie Normes Françaises
    DMS EXPERTS
    casablanca
    8000-10000 MAD
    Présentiel

    Gestionnaire Paie Normes Françaises à Casablanca, vous assurerez la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients multi conventionnel, en veillant à la conformité légale, aux déclarations sociales et fiscales, et en conseillant les clients sur les aspects fiscaux et sociaux. Vous collaborerez étroitement avec l’équipe comptable et les experts-comptables pour l’intégration des éléments comptables liés à la paie.

    Publié il y a 5 jours
    Assistante RH & Paie
    Cabinet d'expertise comptable
    casablanca
    Présentiel

    Nous recherchons une Assistante RH & Paie expérimentée pour rejoindre notre cabinet d’expertise comptable à Casablanca. Le poste implique la gestion complète de la paie, l’administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, ainsi que le support RH auprès de nos clients. Le candidat idéal possède un Bac +3/+5 en gestion ou RH, deux ans d’expérience, maîtrise des outils bureautiques et excellente organisation. Le contrat est un CDI avec un environnement stimulant et des perspectives d’évolution.

    Publié il y a 1 jours
    Chargé RH
    IFCAR SOLUTIONS
    sale
    Présentiel

    Nous recherchons un Chargé RH expérimenté pour rejoindre notre équipe à Salé. Le candidat idéal possède une solide expérience en administration du personnel, recrutement, formation et reporting RH. Il sera responsable de la gestion des dossiers, du suivi des absences, de la paie, ainsi que de la mise en place de programmes de développement et d’intégration. Le poste exige une connaissance approfondie du droit du travail marocain, la maîtrise des outils SIRH et d’excellentes compétences en communication et reporting.

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