Nous recherchons un réceptionniste hôtelier à Casablanca pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possède un bon niveau en français et en anglais, une excellente présentation et maîtrise les procédures d’accueil. Disponible immédiatement, il sera responsable de l’accueil des clients, de la gestion des réservations et de la coordination avec les autres services de l’hôtel. Le poste est en CDI avec un salaire à discuter.

Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Accueil à Marrakech pour gérer l'accueil physique et téléphonique de notre siège. Le candidat idéal possède un Bac+2 en accueil ou gestion administrative, d'excellentes compétences relationnelles, maîtrise du français et de l'arabe, et une forte orientation service. Il/elle assurera la réception, la gestion des appels, l'enregistrement des visiteurs, la distribution de documents internes et veillera à la confidentialité et au professionnalisme de l'espace d'accueil. En plus de ces responsabilités, le poste implique la coordination avec les différents services internes, la mise à jour des dossiers visiteurs, la gestion des demandes de renseignements, et la participation aux événements internes. Le candidat doit être rigoureux, adaptable, et capable de travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec l'équipe de direction. Le salaire est de 4 500 MAD par mois, avec un environnement de travail dynamique à Marrakech.

Matys, une ESN intégrée à l’écosystème Cegid, recherche un(e) Chargé(e) d’accueil pour renforcer son équipe à Rabat. Le candidat idéal possède une expérience de 2 à 3 ans en accueil ou assistance administrative, maîtrise le français et l’anglais, et possède une excellente présentation. Le poste implique l’accueil physique et téléphonique, la gestion administrative courante, la coordination des réunions, la gestion des badges et du courrier, ainsi que la participation aux initiatives de bien‑être et de culture d’entreprise.

Nous recherchons un(e) réceptionniste pour notre Riad à Rabat. Le poste implique l’accueil des clients, la gestion des réservations, le check‑in/check‑out, la prise d’appels et la coordination avec l’équipe. Le candidat idéal possède une excellente présentation, un sens aigu de l’accueil, une ponctualité irréprochable, une bonne communication et maîtrise du français, l’anglais étant souhaitable. Une expérience dans un riad, hôtel ou maison d’hôtes est un atout. Le poste est basé à Rabat et requiert une disponibilité immédiate.