Le poste de Cadre Architecte au sein de l’Agence Régionale d’Exécution des Projets de la Région Casablanca-Settat offre une opportunité unique de piloter des projets architecturaux d’envergure. Le candidat retenu sera responsable de la conception, de la coordination technique et de la conformité réglementaire, tout en assurant un reporting régulier à la direction. Ce rôle exige une solide expérience en architecture, une maîtrise des normes d’urbanisme et une capacité à travailler en collaboration avec divers intervenants publics et privés.

Chef de Projet Outils & Assistance Technique au sein du groupe bancaire BANK OF AFRICA, vous piloterez le développement et l’optimisation des outils métiers (ERP, reporting, plateformes collaboratives). Vous assurerez le support technique de niveau 2/3, la formation des utilisateurs et la conduite du changement. Vous coordonnerez les équipes techniques, gérerez la planification, le budget et les ressources, tout en garantissant la qualité des livrables et le respect des délais. Ce poste exige une expérience réglementaire IT, une maîtrise de l’anglais, une autonomie et une rigueur professionnelle, ainsi qu’une formation Bac+5 en finance, audit ou contrôle de gestion.

Responsable Paie et Reporting – Kénitra – Yazaki Morocco – Vous dirigerez le service Administration RH, assurerez la gestion complète de la paie, paramètrerez les logiciels Sage et Gestor, et produirez les rapports RH. Vous serez l’interface avec les organismes sociaux, la comptabilité et les équipes opérationnelles. Vous devez maîtriser la législation du travail, les logiciels de paie et Microsoft Office, et posséder d’excellentes compétences en communication, organisation et gestion de processus. Le poste est en CDI, présentiel, avec un minimum de 5 ans d’expérience et un Bac+5 en RH ou administration.

Chef de Projet Senior recherché par le Groupe Al Omrane pour piloter des projets de construction et d’aménagement dans le secteur de l’habitat et du développement territorial. Le poste exige une maîtrise des procédures réglementaires, des techniques de gestion de projet, ainsi qu’une forte capacité d’analyse, d’organisation et de communication. Le candidat idéal possède un diplôme d’ingénieur, une expérience en BTP ou génie civil, et une aptitude à coordonner des équipes internes et externes tout en assurant le respect des délais, coûts et qualité.

Chef(fe) de Projet RSE chez Maroc Telecom, vous intégrerez un groupe leader du secteur des télécommunications, engagé dans une transformation durable. Vous piloterez le reporting ESG, la collecte et la consolidation des données environnementales, ainsi que la préparation des audits externes. Vous contribuerez à la mise en œuvre du plan de transition climatique, à la conformité ESG de la chaîne de valeur et à l’analyse de matérialité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et commerciales, en assurant la veille réglementaire et la conduite d’analyses d’écarts. Le poste requiert un Bac+5, 3 à 5 ans d’expérience en ESG, une maîtrise des référentiels GRI, CSRD, GHG Protocol, ainsi qu’une excellente maîtrise du français et de l’anglais.

Chef de Projet Conformité Groupe au sein de Bank of Africa, vous piloterez les projets réglementaires (LCB‑FT, KYC, RGPD, sanctions) à l’échelle du groupe, en coordination avec les équipes juridiques, IT et métiers. Vous assurerez la veille réglementaire, la production de documentation et la formation des équipes, tout en garantissant le reporting et le respect des budgets.

Rejoignez le Groupe Al Omrane en tant que Cadre Financier Senior. Vous serez responsable de la trésorerie, du reporting financier, de la planification budgétaire et de la gestion des financements. Le poste exige une formation Bac+5 en comptabilité ou finance, une première expérience en gestion financière ou audit, ainsi qu’une maîtrise des outils informatiques et des normes comptables. Vous travaillerez à Fès, en présentiel, dans un environnement stimulant où l’engagement, la transparence et l’esprit d’équipe sont valorisés.

Directeur Financier recherché pour un poste à Marrakech au sein du Groupe Ménara Holding. Vous piloterez la stratégie financière, superviserez les équipes de comptabilité et de trésorerie, et assurerez la conformité réglementaire. Ce poste exige un Bac+5 en finance, 10 à 20 ans d’expérience, et une forte capacité de leadership.

Nous recrutons un Chef de Division Rémunération et Paie pour la Fondation Marocaine du PréScolaire. Vous piloterez la politique de paie, superviserez la masse salariale, élaborerez les procédures de rémunération et garantirez la conformité réglementaire. Vous analyserez les indicateurs de masse salariale, coordonnerez les audits, produirez des tableaux de bord et conseillerez la Direction Générale sur les stratégies de rémunération. Vous gérerez les déclarations sociales, les éléments variables et fixes de paie, et assurerez le reporting budgétaire. Vous dirigerez une équipe, développerez des projets d’amélioration et communiquerez en arabe et français. Ce poste exige un Bac+5 en RH, finance ou comptabilité, 10 à 15 ans d’expérience, maîtrise des outils RH et SIRH, et un esprit d’analyse et de synthèse.

Responsable Administratif et Financier à Casablanca, vous superviserez la gestion comptable, financière et budgétaire de l’entreprise, élaborerez les budgets prévisionnels, préparerez les rapports financiers, assurerez la conformité réglementaire et gérerez les audits financiers. Vous dirigerez l’équipe administrative et comptable, mettrez en place les procédures de contrôle interne et participerez à la stratégie financière à moyen et long terme. Ce poste requiert un Bac+5 en commerce ou finance, 5 à 10 ans d’expérience, maîtrise du français et un atout en anglais.