Vous êtes un professionnel de la paie, passionné par la gestion des rémunérations et la conformité réglementaire. En tant que Senior Payroll Manager chez Deloitte Extended Services, vous dirigerez l’équipe de paie à Casablanca, assurant la précision, la conformité et l’efficacité des processus de paie pour nos clients. Vous collaborerez étroitement avec les équipes RH, finance et IT pour optimiser les systèmes de paie et garantir une expérience client exceptionnelle.

Consultant Expérimenté en Organisation et Adoption Technologique, basé à Casablanca, vous intégrerez Deloitte Extended Services en CDI. Vous travaillerez en mode hybride, combinant présence sur site et télétravail, afin d’accompagner nos clients dans la transformation de leurs processus organisationnels et l’intégration de solutions technologiques innovantes. Avec 3 à 5 ans d’expérience, vous apporterez votre expertise en gestion du changement, en optimisation des ressources humaines et en mise en œuvre de stratégies digitales. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métiers pour concevoir, piloter et évaluer des projets d’amélioration continue, tout en assurant la montée en compétences des collaborateurs. Votre rôle sera clé pour garantir la réussite des initiatives de transformation et la satisfaction client.

Nous recherchons un Senior ServiceNow Technical Consultant pour accompagner DXC CDG Maroc dans la mise en œuvre de solutions digitales. Le candidat devra maîtriser la plateforme ServiceNow, les processus ITSM, HR et CSM, ainsi que les technologies web (JavaScript, AngularJS, HTML, CSS). Il sera responsable de la conception, du déploiement et de la maintenance de solutions ServiceNow, tout en assurant la formation des équipes internes. Le poste offre un environnement hybride, avec des missions à Rabat et Casablanca.

Consultant AMOA confirmé (freelance) à Casablanca/Rabat, vous piloterez la roadmap de transformation digitale de l’entreprise, coordonnerez les équipes métiers et techniques, et assurerez la conduite du changement. Vous serez responsable de la formalisation des besoins, de la rédaction des spécifications fonctionnelles, de la mise en place d’outils de pilotage, et de la production de tableaux de bord et KPIs. Vous animerez des ateliers de co-construction, évaluerez les risques, et mesurerez l’impact des nouvelles solutions sur les utilisateurs. Ce poste exige une expérience de 4 à 8 ans en AMOA, une maîtrise des ERP (SAP, Power BI) et une forte capacité d’analyse et de communication.

Rejoignez PwC en tant que Consultant Workforce RH, un rôle clé dédié à la transformation des pratiques RH. Vous piloterez des projets de transformation, gérerez les talents et développerez les compétences des équipes. Vous assurerez l’analyse, la synthèse et la présentation des résultats, tout en favorisant la communication bilingue (français‑anglais) et la prise d’initiative. Ce poste exige un esprit d’équipe, une autonomie forte et une flexibilité pour des déplacements professionnels. Vous évoluerez dans un environnement hybride, bénéficiant d’un CDI à long terme.

Le poste de Consultant Workforce Transformation chez PwC, basé au Maroc, offre une opportunité de piloter des projets de transformation RH. Le candidat idéal possède une solide connaissance des fonctions RH, une expérience approfondie en gestion des talents et développement des compétences, ainsi qu’une capacité à conduire des projets complexes. Le travail se fait en mode hybride, exigeant communication fluide en français et anglais, autonomie, prise d’initiative et flexibilité pour des déplacements en France et au Maroc. Ce rôle s’inscrit dans le secteur du consulting et de l’audit, nécessitant un esprit d’équipe et une expérience préalable en conseil.

Senior Executive Assistant role at Novancy in Casablanca. You will support the CEO, coordinate internal and external communications, manage payroll, compliance, HR, finance, and partner relations. With over 10 years of experience, you will lead executive support, oversee administrative operations, and ensure regulatory compliance. Proficiency in advanced Excel, Odoo, and bilingual French/English is required. The position is a permanent CDI with hybrid working. Ideal candidate is reliable, available, rigorous, and a natural leader with exceptional relational skills.

Senior Executive Assistant – poste CDI à Casablanca. Vous orchestrez les flux de communication, soutenez le CEO, pilotez la paie, la conformité sociale et fiscale, et gérez les relations externes. Vous coordonnez les équipes internes et les partenaires externes, tout en assurant un reporting rigoureux. Profil exigeant : 10+ ans d’expérience, bilingue français/anglais, maîtrise avancée d’Excel et idéalement d’Odoo, leadership naturel et fiabilité.

Responsable Paie expérimenté(e) (F/H) à Casablanca, CDI, travail hybride. Vous assurerez la gestion complète de la paie, la conformité réglementaire, et l’optimisation des processus. Vous collaborerez avec les équipes RH et finance pour garantir des traitements précis et ponctuels.

Nous recherchons un Expert QA confirmé pour renforcer l’équipe qualité du programme FBM (Financial Business Module) de notre client. Ce poste freelance, basé en Île‑de‑France, propose un contrat de 3 mois renouvelables avec un mode hybride. Vous serez responsable de la conception et de la rédaction de cas de test BDD, de l’automatisation via Playwright, de l’exécution manuelle des tests, du reporting sur JIRA et de la maintenance du référentiel de tests. Vous animerez également le Chapter QA et mettrez en place des actions d’amélioration continue. Le candidat idéal possède une solide expérience en automatisation, maîtrise BDD, Agile Scrum, et possède une forte culture qualité.