Nous recherchons un Cadre Marketing Digital (H/F) pour rejoindre le Groupe Al Omrane à Rabat. Le candidat idéal possède une formation Bac+5 en Marketing ou Communication, une expérience débutante en marketing digital, et maîtrise les leviers digitaux, la création de contenus, les campagnes sociales et les outils d’analyse. Le poste implique la mise en œuvre de la stratégie digitale, la coordination avec les équipes internes et externes, la production de contenus, le suivi des performances et la veille des tendances. Le poste est en CDI statutaire, basé à Rabat, avec un environnement de travail présentiel.

Nous recrutons un chargé de clientèle pour la réception d’appels dans un centre d’appels à Casablanca. Le poste, en CDI, offre une formation rémunérée dès le premier jour et un environnement de travail motivant. Le candidat idéal possède une expérience en centre d’appels, une excellente expression orale en français, une capacité à gérer simultanément appels et tâches informatiques, ainsi qu’une attitude proactive et rassurante. Le salaire de base est de 4 500 DH mensuels, complété par des primes.

Nous recrutons un Chargé de clientèle pour notre centre d'appels à Casablanca, spécialisé dans les systèmes de chauffage. Vous serez responsable de la réception d'appels entrants, de la gestion des demandes et réclamations, ainsi que de la mise à jour des bases de données CRM. Le poste requiert une excellente maîtrise du français, une expérience en centre d'appels, et la capacité à gérer simultanément appels et tâches informatiques. Vous bénéficierez d'une formation 100 % rémunérée dès le premier jour, d'un contrat CDI, d'un salaire de base de 4 500 MAD + primes mensuelles, ainsi que d'avantages sociaux complets. Rejoignez une équipe dynamique et engagée dans la RSE.