Nous recherchons un Consultant confirmé en Recrutement IT à Casablanca. Le candidat devra piloter la stratégie de sourcing, qualifier les talents, mener des entretiens et assurer le suivi des candidatures. Il devra posséder une solide connaissance des métiers IT, maîtriser le français et l’anglais, et être autonome, rigoureux et orienté résultats. Le poste est en CDI avec évolution vers des fonctions de Lead ou Manager.

Nous sommes Novancy One, cabinet de recrutement spécialisé dans les talents IT et la transformation digitale. Nous recherchons un stagiaire en sourcing et recrutement (F/H) pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, d’une durée de 4 à 6 mois, consiste à élaborer des stratégies de recherche, diffuser des offres, analyser les CV et enrichir notre base de talents. Le candidat idéal possède une formation Bac+2 en commerce, gestion, RH ou systèmes d’information, maîtrise les outils informatiques, possède d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, et est créatif, réactif et résistant au stress. Ce stage offre une immersion dans un environnement jeune, dynamique et structuré.

Chargé de recrutement confirmé en IT à Casablanca, vous piloterez la recherche, la sélection et la qualification de talents pour des postes CDI ou freelance. Vous utiliserez des stratégies de sourcing avancées, évaluerez les candidatures, conduirez des entretiens et gérerez les bases de données de compétences. Vous collaborerez avec les équipes internes et participerez à des projets d’engagement social. Le poste requiert une maîtrise du français et de l’anglais, une expérience de 1 à 3 ans en recrutement BPO ou IT, et une forte orientation résultats.

Novancy Consulting, spécialiste du staffing et du recrutement de talents IT, propose une gamme complète de solutions pour les entreprises marocaines. Basée à Casablanca, l’entreprise accompagne ses clients dans la recherche de profils techniques, la gestion de projets de transformation digitale et la mise en place de stratégies RH innovantes. Les offres couvrent des postes en CDI, en freelance et en portage salarial, avec un focus sur les technologies cloud, l’architecture d’entreprise et l’intégration SAP. L’équipe met l’accent sur le capital humain, la qualité et la conformité, afin de répondre aux besoins spécifiques des organisations.

Rejoignez Novancy One en tant que Chargé de recrutement IT confirmé. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats, de la gestion de la base de talents et de la participation à des projets internes. Le poste, basé à Casablanca, requiert une maîtrise du français et de l’anglais, une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT, et une forte orientation résultats.

Nous recherchons un Consultant Recrutement IT Senior pour renforcer notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification avancée des candidats, de la mise à jour de notre base de talents et de la participation à des projets internes. Vous devez posséder une solide expérience en recrutement IT, maîtriser les métiers et technologies IT, et être bilingue français/anglais. Le poste est en CDI, présentiel, avec évolution vers des rôles de Lead ou Manager.

Stagiaire en Sourcing et Recrutement IT chez Novancy One à Casablanca. Vous intégrerez une équipe de Sourcing Analysts et Specialists sous la supervision d’un Recruitment Team Leader. Votre mission sera de concevoir et mettre en œuvre des stratégies de recherche, de rédiger et diffuser des offres sur divers canaux, et de sélectionner les meilleurs candidats pour des postes IT. Vous devrez analyser les CV, enrichir la base de talents et soutenir les recruteurs dans la sélection. Le poste requiert une formation Bac+2 en commerce, gestion, RH ou systèmes d’information, ainsi que de solides compétences rédactionnelles, relationnelles et analytiques. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et international.

Nous recherchons un Chargé de recrutement confirmé spécialisé en IT pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats, de la mise à jour de la base de talents et de la participation à des projets internes. Vous devez maîtriser le français et l’anglais, avoir 1 à 3 ans d’expérience en recrutement BPO/IT, et posséder une connaissance des métiers IT (développeurs, intégrateurs, front‑end, mobile, infrastructure, DBA). Le poste est en CDI, présentiel, avec évolution vers des rôles de Talent Acquisition Lead.

Nous recherchons un Chargé de Recrutement IT Confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats, de la gestion de la base de talents et de la participation à des projets internes. Vous devez maîtriser le français et l’anglais, posséder une expérience de 1 à 3 ans en recrutement IT, et être autonome, rigoureux et orienté résultats. Le poste est en CDI.

Stagiaire en Sourcing et Recrutement IT (F/H) – One Team Days, basé à Casablanca, Maroc. Vous intégrerez une équipe de Sourcing Analysts et Specialists sous la supervision d’un Recruitment Team Leader. Votre mission sera de garantir des candidatures pertinentes et ciblées pour les postes IT, en développant des stratégies de recherche, en rédigeant et diffusant des offres, en recherchant des profils dans les CVthèques, et en enrichissant la base de talents. Vous devrez maîtriser les outils informatiques, la communication web, et posséder d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles en français. Ce stage de 4 à 6 mois offre une expérience concrète dans le recrutement IT.