Rejoignez Sawa by Ansamble assurances en tant que Commercial Assurance Emprunteur à Rabat. Vous serez responsable de la vente d’assurance emprunteur sur le marché français, avec un salaire fixe + primes pouvant atteindre 20 000 MAD. Le poste est en CDI, avec mutuelle et avantages sociaux dès le premier jour. Vous travaillerez en présentiel, dans un environnement humain et motivant, avec un challenge permanent et reconnaissance à la performance.

Commercial Immobilier Terrain à Marrakech, poste à responsabilité dans une équipe dynamique et digitale. Vous serez chargé de la prospection téléphonique et terrain, de la gestion des supports de communication, de la saisie des données, du développement des ventes et du suivi des contrats. Vous conseillerez propriétaires, locataires et bailleurs, signerez les mandats et assurerez le suivi après vente. Salaire 4 000 – 6 000 DH, contrat Anapec, Bac +3 requis.

Responsable Qualité, Audit et Veille Réglementaire chez Somepharm à Casablanca. Vous piloterez le système de management qualité ISO 13485, assurerez la conformité réglementaire des dispositifs médicaux, conduirez les audits internes et externes, et gérerez la documentation qualité. Vous analyserez les évolutions réglementaires, formerez le personnel et optimiserez les processus pour garantir la performance et la sécurité des produits. Le poste requiert un Bac +3/4, une maîtrise de l’ISO 13485, une connaissance approfondie des exigences réglementaires, ainsi qu’une expérience de 3 à 5 ans en qualité et audit. Vous travaillerez en présentiel dans un environnement dynamique et innovant.

Assistant Comptable – Gestion des Notes de Frais (CDD 6 mois) à Casablanca. Vous intégrerez une équipe de 3 personnes chargée du contrôle des notes de frais et de l’accompagnement des collaborateurs sur la solution technologique Deloitte. Vous assurerez le contrôle, la mise à jour du guide des procédures, la gestion des tickets utilisateurs et la proposition d’amélioration des processus. Bac+3 en comptabilité/finance, rigueur, ouverture d’esprit, relationnel et maîtrise du français sont requis. Expérience en comptabilité auxiliaire ou notes de frais appréciée.

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle spécialisé(e) dans le suivi et la gestion des commandes clients. Le candidat sera responsable de la confirmation, du suivi, de la livraison et du reporting des commandes, tout en assurant la satisfaction client et la résolution des réclamations. Il devra posséder une solide expérience en service client, maîtriser les outils CRM, ERP et Excel, et être capable de travailler en équipe tout en gérant efficacement les priorités.

Chargé(e) de clientèle – Suivi Paiements au sein de HCLTech Morocco, vous assurerez la gestion rigoureuse des factures et des paiements clients, relançerez les retards, réconciliez les comptes et produirez des reportings réguliers. Vous collaborerez étroitement avec les équipes finance et service client, tout en gérant les litiges facturation. Ce poste requiert un Bac+2/3 en gestion ou comptabilité, une première expérience en recouvrement ou facturation, ainsi qu’une maîtrise d’Excel et d’outils ERP. Vous évoluerez dans un environnement structuré, bénéficiant de formations internes et de perspectives d’évolution.

Nous recrutons un Chargé d’assistance technique ADSL/Fibre pour notre centre d’appels à Casablanca. Le candidat idéal maîtrise le français à l’oral et à l’écrit, possède un sens aigu du service client et une excellente capacité de communication. Une première expérience en assistance technique est un atout. Vous travaillerez 08h00 – 19h00, avec 2 jours de repos hebdomadaires, et bénéficierez d’une rémunération de 5 000 DHS, augmentée par des primes. La formation est rémunérée à 100 %. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à offrir un support technique de qualité aux utilisateurs français.

Nous recrutons un chargé de clientèle pour la réception d’appels dans un centre d’appels à Casablanca. Le poste, en CDI, offre une formation rémunérée dès le premier jour et un environnement de travail motivant. Le candidat idéal possède une expérience en centre d’appels, une excellente expression orale en français, une capacité à gérer simultanément appels et tâches informatiques, ainsi qu’une attitude proactive et rassurante. Le salaire de base est de 4 500 DH mensuels, complété par des primes.