Chef de Projet Formation (H/F) – Micro‑finance – Rabat – CDI – 5 à 8 ans d’expérience. Vous piloterez les programmes de formation, en appliquant l’ingénierie pédagogique, la planification et le reporting. Vous assurerez la coordination des équipes RH, la mobilisation des acteurs et le développement des compétences. Vous serez le point de contact pour la stratégie RH et la communication interne.

Chef de Projet Formation (H/F) au sein d’Al Amana Microfinance à Rabat. Vous piloterez la stratégie de formation, identifierez les besoins, concevrez des dispositifs pédagogiques, élaborerez le plan annuel, et assurerez le suivi budgétaire. Vous participerez aux projets RH transverses et contribuerez à l’amélioration continue des processus. Bac+5 en gestion des ressources humaines, 5 à 8 ans d’expérience en formation et développement RH requis.

Nous recherchons un Formateur hispanohablant pour notre centre d’appels à Rabat. Le candidat idéal possède une maîtrise du espagnol (C1/C2), une expérience de 1 à 3 ans en formation ou coaching dans un call center, et une forte capacité à animer des sessions pédagogiques. Vous élaborerez, actualiserez et animerez des supports de formation, assurerez le suivi continu des équipes et évaluerez les compétences des apprenants. Le poste est en CDI, en présentiel, avec un environnement stimulant et des perspectives de développement.

Cluster Training Manager Hôtellerie de Luxe à Casablanca. Responsable de la conception, de la mise en œuvre et du suivi de programmes de formation pour deux établissements premium. Gestion des besoins, planification trimestrielle, développement de supports pédagogiques (présentiel & digital), reporting, veille L&D et coordination avec l’OFPPT.

Cluster Training Manager Hôtellerie Luxe, basé à Casablanca, supervise la conception et la mise en œuvre de programmes de formation pour deux établissements premium. Le poste exige une expertise en formation hôtelière, une maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une capacité à gérer plusieurs projets et à produire des rapports d’efficacité. Le candidat idéal possède au moins 5 ans d’expérience, d’excellentes compétences pédagogiques et une forte orientation client.

Chef de Département Animation Réseau (H/F) chez Al Omrane Région de Marrakech-Safi est responsable de la prospection, de la commercialisation et de l’animation du réseau commercial. Il met en place des dispositifs de prospection, assure la maximisation des ventes, réalise des diagnostics socio‑économiques, et pilote l’équipe. Ses missions incluent la gestion des prospects, la mise en œuvre du système de management qualité, la coordination des actions promotionnelles, et le suivi des actions d’accompagnement social. Il doit posséder une solide expérience commerciale, maîtriser SAP, comprendre les réglementations locales et mobiliser une équipe vers les objectifs de l’entreprise.

Casablanca Events & Animation recherche un Responsable Commercial(e) pour piloter la stratégie commerciale et développer son portefeuille clients. Le candidat devra définir les plans marketing, négocier avec les partenaires, assurer la fidélisation et la communication presse. Il doit posséder un Bac+4/5 en commerce ou gestion, 5 à 8 ans d’expérience, et maîtriser la gestion de projet, la relation client et la négociation. Le poste est en CDI à Casablanca, présentiel. Les missions incluent la définition de la stratégie, la prospection, la négociation de contrats médias, la gestion de sponsoring et la coordination avec la direction de développement. Le candidat idéal est polyvalent, rigoureux et disponible.

Assistante commerciale et formatrice à Agadir, vous rejoindrez une équipe dynamique pour animer des ateliers de calcul mental et de robotique programmation. Vous serez responsable de la communication, de la gestion des tâches et de l’organisation des sessions de formation pour enfants de 4 à 14 ans. Le poste requiert une excellente maîtrise des outils bureautiques, une expérience en support commercial ou administratif, ainsi qu’une capacité à enseigner et à motiver les jeunes apprenants.

Assistante commerciale et formatrice à Agadir, recherche une assistante motivée et deux formatrices qualifiées pour animer des ateliers de calcul mental et de robotique programmation. Le poste requiert d’excellentes compétences en communication, maîtrise des outils bureautiques, gestion de tâches, et sens de l’organisation. Les formatrices doivent posséder une licence en mathématiques ou un diplôme équivalent, expérience en enseignement d’enfants, et maîtrise de la robotique et de la programmation (Scratch, Python). Le poste est à discuter, avec un salaire à négocier.

Nous recherchons un formateur hispanophone (h/f) pour notre centre d’appels à Rabat. Le candidat devra concevoir, animer et évaluer des modules de formation en espagnol, tout en assurant la mise à jour continue des supports. Il doit posséder un niveau C1/C2 en espagnol, une expérience d’au moins deux ans en formation ou coaching pédagogique, et maîtriser les outils bureautiques, notamment PowerPoint. Le poste est en CDI, en présentiel, avec un environnement de travail dynamique et orienté résultats.