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    Senior Marketing Manager B2B Connectivité
    Orange Maroc
    casablanca
    Présentiel

    Senior Marketing Manager B2B Connectivité chez Orange Maroc, basé à Casablanca, vous conduira à élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing ciblées pour les solutions de connectivité. Vous dirigerez une équipe marketing, gérerez le P&L, lancerez de nouveaux produits et participerez aux événements B2B afin de renforcer la notoriété de la marque. Bac+5 requis, 10 ans d’expérience B2B dans les télécoms ou IT, et maîtrise des outils digitaux et CRM sont indispensables.

    Aujourd'hui
    Superviseur Télévente Assurance Auto
    Flex Assur
    kenitra
    Présentiel

    Flex Assur, spécialiste de l’externalisation des produits d’assurance, recherche un superviseur télévente expérimenté pour son centre à Kénitra. Le candidat idéal possède une solide expérience en management d’équipes de télévente, maîtrise les outils CRM et sait motiver ses collaborateurs pour atteindre les objectifs de vente. Il doit être parfaitement francophone, doté d’excellentes compétences en communication et leadership, et capable de travailler sous pression. Le poste offre un CDI à plein temps, un salaire compétitif avec primes, ainsi qu’un environnement de travail stimulant et convivial.

    Publié il y a 11 jours
    Responsable Ressources Humaines
    Jobzyn
    casablanca
    Présentiel

    Responsable Ressources Humaines à Casablanca, poste CDI, salaire mensuel jusqu’à 35 000 DH. Vous piloterez le recrutement, l’intégration, la formation et le reporting RH pour une entreprise de santé. Expérience 6‑9 ans, Bac+5, maîtrise du français et de l’arabe, compétences en leadership, reporting, Pack Office et outils RH.

    Aujourd'hui
    Conseiller Téléphonique
    Verdilink
    casablanca
    Présentiel

    Verdilink, filiale d’une société mère française, recrute un téléconseiller pour son centre d’appels à Casablanca. Le poste, en CDI, offre un salaire net fixe de 4 000 à 6 000 MAD, complété par des primes de panier, de transport, de performance et de challenge quotidien. Les horaires flexibles (9h‑12h / 13h30‑19h) incluent le weekend off. Le candidat idéal possède une bonne maîtrise du français, une aisance relationnelle, des compétences informatiques de base et une motivation à évoluer dans un environnement d’équipe.

    Publié il y a 11 jours