Chef de Service Stratégie, Suivi des Projets et Évaluation au sein de l’Agence Marocaine des Médicaments et des Produits de Santé (AMMPS) est responsable de piloter la planification stratégique, de coordonner les projets institutionnels et de mettre en place un dispositif d’évaluation de la performance. Il élabore la vision, les objectifs stratégiques, le plan d’action pluriannuel et la feuille de route annuelle, tout en assurant la déclinaison des orientations en projets opérationnels. Il gère un référentiel PMO, supervise le suivi des projets, anime les comités de suivi et conçoit des indicateurs de performance. Ce poste exige un doctorat en pharmacie, une expérience de 5 à 8 ans en planification stratégique, gestion de projets et évaluation, ainsi qu’une maîtrise du français, de l’arabe et de l’anglais scientifique.

Le poste de PMO Innovation & Gouvernance à l’Université Mohammed VI Polytechnique à Benguerir vise à piloter et structurer le portefeuille de projets de recherche à fort impact. Le candidat assurera la mise en place d’une gouvernance claire, la coordination transversale entre R&D, incubateurs et partenaires industriels, et la préparation des projets pour la commercialisation. Il devra maîtriser les méthodologies PMI, Prince2 et Agile, gérer le portefeuille, anticiper les risques et produire des rapports réguliers à la direction. Le profil requiert un Bac+5 en ingénierie ou management de projet, 10 à 12 ans d’expérience en projets stratégiques, et une forte capacité d’influence et de communication.

Business Developer à Casablanca, vous serez le moteur de la croissance commerciale d’une entreprise leader dans les secteurs aéronautique, automobile et industriel. Vous développerez de nouveaux marchés, gérerez un portefeuille client, et piloterez les indicateurs de performance. Vous utiliserez un CRM performant, assurerez un support technique et formerez les équipes internes. Vous travaillerez en présentiel, avec un environnement stimulant et des perspectives d’évolution.

Responsable PMO Gouvernance & Pilotage, vous assurerez la structuration, la coordination et le suivi global des projets stratégiques de l’organisation. Vous mettrez en place des dispositifs de gouvernance, définirez les processus de pilotage, garantirez l’alignement des projets avec la stratégie, et soutiendrez le Comité de Direction. Vous coordonnerez les directions, suivrez les indicateurs de performance, et proposerez des actions correctives pour améliorer continuellement les processus de pilotage.

Rejoignez Novancy One en tant que Chargé de recrutement IT confirmé à Casablanca. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la qualification avancée et la gestion de la base de talents, tout en participant à des projets internes et à l’engagement social. Ce poste en CDI exige une expérience de 1 à 3 ans, une maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une connaissance approfondie des métiers IT. Vous évoluerez vers des rôles de Talent Acquisition Specialist ou Lead.

Chargé de recrutement IT confirmé (H/F) à Casablanca, vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré-qualification et la gestion de talents IT. Vous travaillerez en CDI au sein d’une équipe dynamique, en coordination avec la Sourcing Factory et les Delivery Managers, afin d’identifier, qualifier et suivre les candidats pour des postes en CDI ou freelance. Vous contribuerez également à l’enrichissement de la base de compétences et à des projets internes d’engagement social.

Rejoignez Novancy One en tant que Chargé de recrutement IT confirmé. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats, de la gestion de la base de talents et de la participation à des projets internes. Le poste, basé à Casablanca, requiert une maîtrise du français et de l’anglais, une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT, et une forte orientation résultats.

Novancy One recrute un Chargé de Recrutement IT Confirmé à Casablanca, en CDI. Le candidat doit maîtriser le recrutement, le sourcing, la qualification et les entretiens, tout en ayant une solide connaissance des métiers et technologies IT. Bilingue français/anglais, il devra gérer la base de talents, assurer la veille, et participer à des projets internes et à l’engagement social. Ce poste évolutif vers des rôles de Talent Acquisition Specialist ou Delivery Lead offre un environnement stimulant dans le secteur de la transformation digitale.

Novancy One recrute un Chargé de recrutement et de sourcing IT confirmé à Casablanca. Le poste, en CDI, requiert une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT, une maîtrise bilingue anglais-français et une connaissance approfondie des métiers et technologies IT. Les missions couvrent la stratégie de sourcing, la pré-qualification des candidats, la mise à jour de la base de talents et la participation à des projets internes. Le candidat idéal possède une formation supérieure en commerce, gestion ou RH, une autonomie, une organisation rigoureuse et une orientation résultats. Ce rôle offre des perspectives d'évolution vers des postes de Talent Acquisition Specialist ou Delivery Lead.

Chargé de recrutement IT confirmé (H/F) à Casablanca, en CDI, pour Novancy One. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré-qualification des candidats, la mise à jour de la base de talents et participerez à des projets internes. Vous maîtrisez le recrutement BPO, le recrutement IT, et avez une forte connaissance des métiers IT (développeurs, intégrateurs, DBA, etc.). Vous êtes bilingue français/anglais, autonome, rigoureux et orienté résultats.